Santander está procurando mais de 480 pessoas com e sem experiência nas áreas de tecnologia, finanças e administração para preencher vagas disponíveis em todo o Brasil

Publicado em
29/10/2025 às 09:04

O Santander Brasil, um dos maiores bancos do país e referência global em inovação financeira, anunciou a abertura de mais de 480 vagas de emprego em todo o território nacional. As oportunidades contemplam profissionais com e sem experiência nas áreas de tecnologia, finanças, atendimento e administração, com cargos voltados tanto para recém-formados e aprendizes quanto para especialistas e gestores.

O novo processo seletivo Santander 2025 reforça a estratégia do banco em ampliar suas operações digitais e fortalecer o atendimento corporativo e de varejo, oferecendo vagas em formato presencial, híbrido e remoto em diferentes estados do Brasil.

Santander abre mais de 480 vagas em todo o Brasil

As vagas Santander estão disponíveis para unidades de São Paulo, Porto Alegre, Manaus, Maceió, Teresina, Gravataí, Anápolis, Rio Claro e outras regiões, abrangendo áreas estratégicas da instituição.
O processo seletivo é voltado a profissionais de nível médio, técnico e superior, incluindo programas exclusivos de diversidade, como oportunidades destinadas a mulheres e pessoas negras no setor de tecnologia.

Segundo o banco, o objetivo é formar novos talentos e acelerar a digitalização dos serviços, ampliando a presença de profissionais nas áreas de TI, relacionamento com clientes, negócios e operações internas.

Cargos em destaque no processo seletivo Santander

Entre as oportunidades listadas no portal oficial de recrutamento — santander.wd3.myworkdayjobs.com — estão cargos que se destacam pela diversidade de funções e áreas de atuação:

• IT Analyst I – São Paulo (SP)
• SSD Brasil – IT Analyst II – São Paulo (SP)
• IT Analyst I (Java) – vaga exclusiva para pessoas negras ou mulheres
• Especialista Service Delivery – Onboarding Canais Cross – Tools Sede (SP)
• Especialista de Clientes Empresas I – unidades em Anápolis (GO), Bacabal (MA), Manaus (AM), Iturama (MG), Gravataí (RS), Maceió (AL)
• Especialista de Vendas Comerciais III – São Paulo (SP)
• Especialista de Clientes Select I – Rio Claro (SP)
• Especialista de Segmento Pessoa Física IV – São Paulo (SP)
• Especialista de Patrimônio II – São Paulo (SP)
• Especialista de Clientes Prospera – Garanhuns (PE) e Teresina (PI)
• BRA Especialista Santander II – Porto Alegre (RS)
• Programa Code Girls 2025 – vaga exclusiva para mulheres na área de tecnologia
• Jovem Aprendiz SP J6 – São Paulo (SP)

As vagas variam entre níveis iniciais, técnicos e seniores, com jornadas de 6h a 8h diárias e contratação em regime CLT.

Benefícios e diferenciais do Santander

O Santander oferece salários competitivos e benefícios amplos, entre os melhores do setor financeiro brasileiro. Entre eles estão:

• Plano de saúde e odontológico com cobertura nacional;
• Vale-alimentação e vale-refeição;
• Auxílio-transporte e seguro de vida;
• Previdência privada;
• Participação nos lucros e resultados (PLR);
• Programas de capacitação e bolsas de estudo internas;
• Ambiente inclusivo e políticas afirmativas voltadas à equidade de gênero e diversidade.

O banco também mantém programas de aceleração de carreira, treinamentos corporativos e plataformas de desenvolvimento voltadas à tecnologia, dados e inovação financeira, incentivando a formação contínua de seus colaboradores.

Trabalhar no Santander: crescimento, propósito e tecnologia

Com mais de 50 mil colaboradores no Brasil, o Santander é reconhecido como um dos melhores lugares para trabalhar no setor financeiro, segundo o ranking Great Place to Work (GPTW).
A instituição tem investido fortemente em inovação, transformação digital e inclusão social, sendo responsável por programas que incentivam a educação financeira, o empreendedorismo e a empregabilidade jovem.

Trabalhar no Santander significa fazer parte de uma empresa que alia solidez, propósito e tecnologia, com oportunidades reais de crescimento em um ambiente dinâmico e colaborativo.

Como se inscrever

Os interessados devem se inscrever exclusivamente pelo portal de recrutamento oficial do banco:
👉 Acesse aqui o portal oficial de carreiras da instituição

No site, é possível filtrar as vagas por cidade, estado, área de atuação ou modalidade de trabalho, além de cadastrar o currículo e acompanhar o andamento do processo seletivo.
As vagas permanecem abertas até o preenchimento das posições, e novas oportunidades são adicionadas semanalmente.

Com mais de 480 vagas abertas, benefícios robustos e oportunidades de crescimento em diferentes setores, o processo seletivo do Santander se consolida como uma das maiores portas de entrada para quem deseja atuar no mercado financeiro e tecnológico em 2025.